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	<title>Arquivos recursos humanos | Lomyne&#039;s in tha house</title>
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	<description>Já não sou mais tão jovem para ter tantas certezas</description>
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		<title>Entre a teoria e a prática</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Lomyne]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 17 Aug 2010 15:11:00 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Outro dia eu vi uma notícia assim: Marketing Digital precisa de profissionais qualificados, Mercado em expansão gera demanda que não tem sido atendida (aqui). Entre outras coisas, a notícia fala de vagas com remunerações até R$ 17.000,00 que não são preenchidas. O argumento básico é a defasagem entre a demanda de mercado e a formação [&#8230;]</p>
<p>Publicado originalmente em <a href="https://lomyne.com">Lomyne&#039;s in tha house</a>.</p>
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										<content:encoded><![CDATA[<p>Outro dia eu vi uma notícia assim: <i>Marketing Digital precisa de profissionais qualificados, Mercado em expansão gera demanda que não tem sido atendida</i> (<a href="http://www.mundodomarketing.com.br/17,15386,marketing-digital-precisa-de-profissionais-qualificados.htm" target="_blank">aqui</a>). Entre outras coisas, a notícia fala de vagas com remunerações até R$ 17.000,00 que não são preenchidas. O argumento básico é a defasagem entre a demanda de mercado e a formação do profissional.</p>
<p>Ontem no Jornal da Globo uma reportagem sobre &#8220;Redes sociais ajudam empresas a criar empregos&#8221; falava do mesmo assunto e ainda comentou que a FAAP abriu um curso de mídias sociais por causa dessa demanda (<a href="http://g1.globo.com/jornal-da-globo/noticia/2010/08/redes-sociais-ajudam-empresas-criar-empregos.html" target="_blank">aqui</a>).</p>
<p>Acho um amontoado de absurdos. A verdade é que a mecânica de recrutamento está errada. </p>
<p><span id="more-68"></span>Por exemplo: uma empresa quer contratar um especialista em links patrocinados &#8211; formato mais básico de mídia na internet &#8211; e quer que esse profissional tenha larga experiência e formação nisso. Agora como solicitar um profissional com formação em um assunto que tem tão poucos anos e cujos especialistas são autodidatas? </p>
<p>As empresas contratam profissionais que aprendem com os autodidatas, mas não contratam os autodidatas. Isso é tolice. Ou melhor, insegurança de um mercado que não sabe confiar em nada além de um canudo. Porque não testar? Ora, é para isso que existe período de experiência.</p>
<p>Publicado originalmente em <a href="https://lomyne.com">Lomyne&#039;s in tha house</a>.</p>
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		<title>Vale mais do que custa</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Lomyne]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 21 Jul 2010 03:11:00 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Entre as muitas coisas que interferem nos resultados que uma empresa pode ter com seu marketing está a orientação da empresa, nada menos do que sua filosofia corporativa. A orientação da empresa é sempre a área para qual são destinados os maiores recursos e por extensão a área mais desenvolvida do negócio. Um curso básico [&#8230;]</p>
<p>Publicado originalmente em <a href="https://lomyne.com">Lomyne&#039;s in tha house</a>.</p>
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										<content:encoded><![CDATA[<p>Entre as muitas coisas que interferem nos resultados que uma empresa pode ter com seu marketing está a orientação da empresa, nada menos do que sua filosofia corporativa. A orientação da empresa é sempre a área para qual são destinados os maiores recursos e por extensão a área mais desenvolvida do negócio. </p>
<p>Um curso básico de marketing ou mesmo uma boa palestra vão mencionar que existem emprsas orientadas a produtos, orientadas a processos ou pessoas, empresas orientadas ao marketing. Para profissionais da minha área, empresas orientadas ao marketing são paraísos na terra. Uma pena que são raros os casos em que isso acontece.</p>
<p><span id="more-11"></span>A realidade é que a maior parte da empresas são orientadas a produtos e obviamente às suas vendas. Na prática, isso significa que suas vendas são tratadas como lucro e todo o resto é tratado como despesa &#8211; funcionários, máquinas e até mesmo a publicidade são considerados fatores que diminuem o lucro. </p>
<p>Essa conta simplista frequentemente consiste em maximizar os lucros deste mês, mas se torna muito cara a médio e longo prazo. Equipes inteiras abandonam empresas que não lhes dá valor, equipamentos se desgastam e quebram. O marketing, por sua vez, se tiver que ser tratado como despesa, não deve nem ser feito. Contas de água, luz, telefone e internet são despesas. Pessoas, equipamento e marketing são investimentos.<br />
E investimento consiste em colocar o dinheiro agora para reverter em lucro depois. </p>
<p>Valor de marca leva anos para ser construído. Até lá, qualquer empresa vai gastar mais do que lucrar com o marketing. Agora como passar isso para o cliente sem parecer que você quer tirar dinheiro dele?</p>
<p>Publicado originalmente em <a href="https://lomyne.com">Lomyne&#039;s in tha house</a>.</p>
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